Innovative Work Organisation in Residential Care Centres (IWO in RCC) abordează simultan calitatea îngrijirii și a muncii (expresia flamandă pentru calitatea locurilor de muncă), face acest lucru împreună cu angajații și supraveghetorii lor și vizează întregul sector.
Making sure that work has no detrimental effect on workers’ mental and physical health, is a cornerstone of job quality.
Asigurarea faptului că munca nu are efecte dăunătoare asupra sănătății mentale și fizice a lucrătorilor reprezintă o piatră de temelie a calității locului de muncă.
Good work doesn’t just lead to psychological wellbeing and personal fulfilment – it also boosts engagement, performance and innovation.
The INSPIRE project aims to improve and reinforce the young entrepreneurs' capacity to respond to the challenges that the labour markets are facing or will face in the future.
Proiectul INSPIRE își propune să îmbunătățească și să consolideze capacitatea tinerilor antreprenori de a răspunde provocărilor cu care se confruntă sau se vor confrunta în viitor piețele muncii.
We’re a not-for-profit organisation created specifically to promote and develop workplace innovation.
The concept of workplace innovation is a practical approach to organisational change rooted in a vast body of evidence and experience.
Inspiring business leaders are not hard to find, but survey evidence and experience suggest that they are not yet the norm.
More and more business leaders are aware of the benefits of workplace innovation practices but, for whatever reason, don’t do anything about it.